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河南省局(公司)强化考核评价着力提升机关党建质量
2019年12月03日来源:国家烟草专卖局网站

  为充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,激发党员干部比学赶超、干事创业、担当作为,近日,河南省烟草专卖局(公司)印发《机关党支部工作考核评价办法》,进一步发挥党建考核“指挥棒”作用,不断提升机关党建质量,为推动全省系统高质量发展提供坚强的政治保障。

  考核对象为省局(公司)机关所有党支部,考核全面落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,严格支部建设标准,突出组织设置、支部运行、支委建设、组织生活、党建业务融合等重点,深入贯彻落实上级党组织各项决策部署,从“责任落实、引领发展、推动创新、先进表率”等四个方面,对机关党支部进行评价考核,通过考核促进机关形象建设、能力建设、文化建设、作风建设进一步提升,努力在推进全省系统高质量发展的进程中走在前、作表率,建设模范机关。

  考核以公历年为周期。每年第一季度,根据省局(公司)机关年度党建工作要点,制定《机关党支部年度党建工作考核评分明细表》,次年第一季度组织考核。考核以现场考核为主,成立考核组,由相关部门和机关纪委委员组成,采取年度述职、现场检查、群众评议的方式,到各党支部进行现场考核,考核结果进行公示并作为党支部星级评定和“两优一先”表彰的重要依据。

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